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         近日，中核集團紀檢組一行就秦山核電公司近年來構建懲防體系工作實施情況進行了檢查，對該公司多年來堅持開展簽訂黨風廉政責任書、堅持個人重大事項報告和禮品禮金登記上交工作，對承包商堅持實行違規禁入，注重發揮經營委員會作用以及在開展廉潔文化建設、效能監察工作、反腐倡廉教育、構建懲防體系工作與公司生產經營管理等重點工作緊密結合，同職工教育、隊伍建設等方面有機融合等方面給予了高度評價。該公司還就如何進一步加強構建懲防體系建設工作談了三點想法：一是進一步加強和完善公司的內控制度建設；二是加強對構建懲防體系工作的領導，進一步注重構建懲防體系與公司重點工作的結合；三是繼續深化廉潔文化建設，推動廉潔文化建設向廣度和深度拓展。　　

    據了解，近年來，該公司堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，著力構筑黨員領導干拒腐防變的思想道德防線；強化權力制約和監督，認真貫徹懲治和預防腐敗體系實施綱要，把教育、制度、監督納入到企業的生產經營管理過程中，為促進公司生產經營改革提供了有效的支持和保證。一是建立構建懲防體系領導機構，加強對構建懲防體系工作的組織領導；二是明確責任分工，以及牽頭部門、協作部門的相關職責；三是利用多種載體加強反腐倡廉宣傳教育；四是加強完善內控制度體系建設，先后建立完善了領導干部不準違規收受現金、有價證券和支付憑證的規定、物資設備采購制度、工程建設項目管理制度等六項管理制度及相關配套制度規定；五是加強對權力的運作監督，通過每年分級簽訂黨風廉政責任書，增強公司領導班子和部門黨政負責人的工作責任感和廉潔自律、廉潔從業的自覺性，同時發揮監察、審計、財務等的監督合力，加強對物資采購、工程基建和基建維修在立項、審批、合同談判、招投標等各個環節的監督，還通過對選人、用人環節的監督、職代會民主監督以及廠務公開工作，促進權力的陽光運作。２００５年、２００６年，公司