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為深入貫徹落實黨的二十大精神和二十屆中央紀委三次、四次全會精神，落實上級和公司黨委有關要求，深化公司“大監督”格局，2月21日，中核二二召開“大監督”聯席會議。公司總經理、黨委副書記陳剛出席會議并講話，紀委書記田煒主持會議。

會議圍繞各職能監管部門應“監督什么、監督誰、如何監督、以及監督效果如何評價”進行交流，并對持續優化“大監督”工作體系、推進“大監督”工作機制有效運轉提出五點要求：

1、提高思想認識，不斷強化主動監督的“自覺性”，強化“大監督”工作的協同性，凝聚監督合力。

2、優化監督機制，不斷健全“大監督”的“系統性”，進一步完善監督聯動的協同體系建設，促進監督效能和治理能力的整體提升。

3、強化監督職責，不斷提升發現問題的“精準性”，聚焦重難點、關鍵領域“硬碰硬”開展職能監督，“實打實”發現問題，“點對點”指導整改。

4、強化成果運用，不斷提升糾治問題的“成效性”，要進一步提升大監督工作的聚焦性、穿透力和震懾力，主動推進“大監督”工作機制與治理體系和治理能力現代化的貫通融合。

5、創新監督方法，不斷賦能監督效能的“高效性”，探索推進“大數據賦能大監督”，深化“嵌入式、派駐式”監督模式，推動大監督向基層延伸，與業務融合、與發展同頻。

會議開展了2024年“選題立項監督”工作總結與“結題晾曬”工作，8個職能部門圍繞歷史遺留問題化解、“兩金”壓控、深化改革、潛虧項目治理、年輕干部教育管理等方面進行監督立項成果展示。“大監督”工作領導小組成員共同審議了2025年度選題立項監督申報課題，就各職能部門精準選題立項監督提出意見建議，力求在2025年推動“選題立項監督”工作實現以“小切口”推動大監督、大整治的工作成效。

“大監督”工作領導小組成員、總部各部門負責人及相關代表、大監督辦公室人員參加會議。